Die „Female Career Days“, eine Initiative der RTG 1167, finden seit 2011 jährlich statt. Die Veranstaltung zielt darauf ab, Frauen in der Wissenschaft zu fördern und zu unterstützen. Wir laden Sie herzlich ein, an der diesjährigen Jubiläumsveranstaltung teilzunehmen, Ideen auszutauschen und sich mit Wissenschaftlerinnen und Interessierten zu vernetzen.
Wir, das sind die hiesigen Magdeburger Forschungseinrichtungen, Verbünde und die Otto-von-Guericke-Universität.
Im Jahr 2026 feiern die „Female Career Days“ ihr 15-jähriges Jubiläum!
Unter dem Motto „Macht, Verantwortung und Wandel in der Wissenschaft“ möchten wir für alle Teilnehmenden eine offene Plattform für die Diskussion von Themen wie Machtmissbrauch, Gleichberechtigung und Vielfalt schaffen.
03.11.2026 Eröffnungsvortrag
15 Jahre „Female Career Days“: Eröffnungsvortrag zu Macht, Verantwortung und Wandel in der Wissenschaft.
Anlässlich des 15-jährigen Jubiläums der „Female Career Days“ eröffnen wir das diesjährige Programm mit einem besonderen Vortrag. Lisa Niendorf spricht zum Thema „Zwischen Abhängigkeit und Widerstand: Machtmissbrauch in der Wissenschaft“.
Machtmissbrauch, Abhängigkeiten und hierarchische Strukturen sind kritische und sensible Themen in der Wissenschaft und im Hochschulwesen. Mit dieser Veranstaltung wollen wir diese Herausforderungen sichtbarer machen, einen offenen Dialog fördern und untersuchen, wie sinnvolle Veränderungen erreicht werden können.
Dienstag, 3. November 2026
- 16:00 Uhr Eröffnung der Auftaktveranstaltung
- 16:15 Uhr Keynote-Vortrag von Lisa Niendorf
- 17:00 Uhr Frage-und-Antwort-Runde
- 17:15 Uhr Podiumsdiskussion mit Vertretern der Universitäten, der Stadt Magdeburg und des Landes Sachsen-Anhalt
- 18:00 Uhr Geselliger Ausklang
Anmeldungen sind bis zum 29. Oktober 2026 möglich.
Die Auftraktveranstaltung beginnt mit einer Begrüßung von Dr. phil. Mareike Fingerhut-Säck, Gleichstellungsbeauftragte und Leiterin des Büros für Gleichstellung, Vielfalt und Familienangelegenheiten an der Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg, gefolgt vom Hauptvortrag von Lisa Niendorf, Professorin, Bestsellerautorin und in den sozialen Medien bekannt als „Frau Forschung“.
Die anschließende Podiumsdiskussion wird die Thematik vertiefen und versuchen konkrete Perspektiven und Ansätze aufzuzeigen.
Katalin Varga wird die Veranstaltung moderieren. Sie koordiniert das Mentoring- und Coaching-Programm für Studentinnen und Nachwuchswissenschaftlerinnen in den MINT-Fächern in Sachsen-Anhalt.
Die Diskussion soll sich mit folgenden Fragen befassen:
- Wie lassen sich Machtmissbrauch und Grenzverletzungen frühzeitig erkennen?
- Welche Unterstützung benötigen die Betroffenen?
- Welche Maßnahmen können Hochschulen und Forschungseinrichtungen ergreifen, um Missbrauch zu verhindern und eine Kultur des Respekts und der Gleichberechtigung zu fördern?
Podiumsdiskussion:
Dr. rer. nat. Martina Beyrau, Referentin der Servicestelle Wissenschaftliche Integrität an der Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg,
Prof. Dr. rer. nat. Daniela Dieterich, Dekanin und Vorstandsvorsitzende der Medizinischen Fakultät, Otto-von-Guericke Universität Magdeburg
Dr. theol. Julia Rath, Leiterin des Servicebereiches für Chancengleichheit der Hochschule Magdeburg-Stendal
Sarah Schulze, Landesbeauftragte für Frauen- und Gleichstellungspolitik des Landes Sachsen-Anhalt
Dr. phil. Dorothea Trebesius, Leiterin der Stabsstelle Bildung und Wissenschaft der Stadt Magdeburg,
Verena Walterbach, Referentin für Karriereentwicklung am Leibniz-Institut für Neurobiologie in Magdeburg
Wir freuen uns auf einen offenen, vielfältigen und konstruktiven Austausch darüber, wie wir die akademische Welt und das Hochschulwesen sicherer, respektvoller und wirklich gerecht gestalten können.
Über unsere Gäste
Martina Beyrau hat in Erlangen Molekulare Medizin studiert und danach am Max-Planck-Institut für Biochemie in Martinsried promoviert. Während der Promotion hat sie die Faszination für das Immunsystem gepackt und daher ist sie nach der Promotion nach London gegangen um dort sechs Jahre als PostDoc in einer Arbeitsgruppe zu arbeiten, die sich mit der Migration von Immunzellen beschäftigt. Nach der Rückkehr nach Deutschland hat Dr. Beyrau 10 Jahre lang als Wissenschaftsmanagerin für den immunologischen Forschungsschwerpunkt der Medizinischen Fakultät der OVGU gearbeitet. Seit September 2024 leitet sie die Servicestelle Wissenschaftliche Integrität der OVGU. Die Servicestelle ist die zentrale Anlaufstelle der OVGU zu allen Fragen der akademischen Integrität. Sie bietet ein breites Kursangebot zur guten wissenschaftlichen Praxis an und ist der erste Anlaufpunkt in Verdachts- und Konfliktfällen wissenschaftlichen Fehlverhaltens.
Daniela C. Dieterich ist Dekanin und Vorstandsvorsitzende der Medizinischen Fakultät an der Otto-von-Guericke Universität Magdeburg. Sie richtete sich bereits sehr frühzeitig auf die Untersuchung relevanter Fragestellungen, die sich mit der Erforschung von neuronalen Schädigungen und synaptischer Plastizität beschäftigen. Für ihre Forschung kommt ein eigens von ihr entwickeltes experimentelles Werkzeug zum Einsatz – die metabolische Markierung de novo synthetisierter Proteine mittels funktionalisierter molekularer Grundbausteine. Mittels dieser Methodik widmet sie sich der Regulation neuronaler und gliärer Proteinhomöostase unter physiologischen und pathophysiologischen Bedingungen.
Mareike Fingerhut-Säck ist Historikerin und Geschlechterforscherin. Sie ist Zentrale Gleichstellungsbeauftragte der Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg und leitet die Stabsstelle Gleichstellung, Diversität und Familie. Zudem ist sie Sprecherin der Landeskonferenz der Gleichstellungsbeauftragten der Hochschulen in Sachsen-Anhalt (lakog). Ihre Arbeitsschwerpunkte sind Geschlechtergerechtigkeit, Diversität und strukturelle Chancengleichheit in Wissenschaft und Hochschule.
Sarah Schulze ist seit Dezember 2022 Beauftragte für Frauen- und Gleichstellungspolitik des Landes Sachsen-Anhalt und leitet die Leitstelle für Frauen- und Gleichstellungspolitik. Zu ihren Arbeitsschwerpunkten gehören Frauen- und Gleichstellungspolitik, Gewaltschutz und Queerpolitik. Sie vertritt Sachsen-Anhalt in der Konferenz der Gleichstellungs- und Frauenministerinnen und -minister, -senatorinnen und -senatoren der Länder (GFMK) und wirkt in verschiedenen Bund-Länder-Gremien mit.
Die Volljuristin leitete zuvor das Justiziariat und die Geschäftsstelle des Aufsichtsrates der Salus Altmark Holding gGmbH. Bereits vor ihrem Wechsel in die Landesverwaltung engagierte sie sich langjährig im Vorstand des Landesfrauenrates Sachsen-Anhalt, zuletzt als stellvertretende Vorsitzende.
Seit 2026 ist Sarah Schulze zudem Mitglied und stellvertretende Vorsitzende des Fachbeirats „Gleichstellungs- und sorgeorientierte Männlichkeitsbilder“ der Bundesstiftung Gleichstellung.
Dorothea Trebesius studierte Kulturwissenschaften in Leipzig, Lyon und Paris. Sie promovierte in Leipzig und arbeitete als wissenschaftliche Mitarbeiterin am Institut für Kulturwissenschaften. Nach beruflichen Stationen bei der Studienstiftung des deutschen Volkes, dem größten deutschen Begabtenförderungswerk, und in der Verwaltung der Otto-von-Guericke Universität Magdeburg leitet sie nun das Team Bildung und Wissenschaft in der Stadtverwaltung. Ihre Schwerpunkte sind die Wissenschaftsförderung, Wissenschaftskommunikation und die Stärkung Magdeburgs als Wissenschaftsstandort. Sie baute beispielsweise den Magdeburg Welcome Service auf, ist Hauptveranstalterin für die Lange Nacht der Wissenschaft und das Tomorrow Labs Wissenschaftsfestival und engagiert sich für die MINT-Bildung.
Katalin Varga ist Projektkoordinatorin von MeCoSa MINT Career im Koordinierungsstelle für Genderforschung und Chancengleichheit Sachsen-Anhalt (KGC). In dieser Funktion leitet sie Projekte, koordiniert Teams und organisiert Veranstaltungen zur Stärkung der Karriereentwicklung, des interkulturellen Austauschs und der Talentbindung in Sachsen-Anhalt. Zuvor arbeitete sie als Sozialarbeiterin in der Beratungsstelle Magdalena der AWO Sachsen-Anhalt, wo sie Sozial- und Berufsberatung, interkulturelle Kommunikation und mehrsprachige Unterstützung anbot. Zu Beginn ihrer Karriere war sie als Koordinatorin für Flüchtlings- und Integrationsangelegenheiten an der Hochschule Harz tätig, wo sie Integrationskonzepte entwickelte, Studieninteressierte mit Flüchtlingshintergrund unterstützte und inklusive akademische Möglichkeiten förderte.
Aufgrund ihrer umfangreichen Erfahrung in den Bereichen Beratung, Networking und Veranstaltungsmoderation wird Katalin die Career Days 2025 moderieren und Diskussionen über Diversität, Chancengleichheit und die Zukunft der Wissenschaft leiten.
Verena Walterbach ist Referentin für wissenschaftliche Karriereentwicklung am Leibniz-Institut für Neurobiologie (LIN) und begleitet Wissenschaftler*innen in unterschiedlichen Qualifikationsphasen bei der Gestaltung ihrer beruflichen Wege. Neben der individuellen Beratung arbeitet sie auch an der Struktur- und Organisationsentwicklung, entwickelt Leitfäden und Konzepte und gestaltet Rahmenbedingungen für gute wissenschaftliche Karrieren mit.
Als Biographieanalytikerin und Biographiearbeiterin setzt sie sich wissenschaftlich wie praktisch mit Lebensgeschichten, beruflichen Übergängen und den Erfahrungen auseinander, die Menschen in ihrem Werdegang prägen. Am LIN koordiniert sie die Mental Health Awarenessgruppe und das FEM POWER-Projekt und engagiert sich für einen bewussten Umgang mit Macht und Verantwortung in der Wissenschaft. Gemeinsam mit einer Kollegin entwickelt sie aktuell ein Onboardingprogramm, das Wissenschaftler*innen frühzeitig für Machtverhältnisse und möglichen Machtmissbrauch sensibilisieren soll.
Geplante Veranstaltungen
Nach der Eröffnungsveranstaltung gehen die „Female Career Days“ mit einer Reihe spannender Workshops weiter.
– Individuelle Karriereplanung,
– KI im Bewerbungsprozess,
– Machtstrukturen verstehen und Machtmissbrauch erkennen / Selbstschutz und Resilienz,
– (gewaltfreie) Kommunikation und Mediationsstrategien.
Nutzen Sie diese Gelegenheit, um Ihre Karriere voranzubringen und direkt von Experten zu lernen.